01 채용 절차
유진메디케어의 인재상은 진취적인 조직문화와 지속적으로
발전하는 조직을 만들기 위해 노력하는 전문인으로,
"문제해결 능력" , "책임감" , "친화력"을 중요시 여기고 있습니다.
02 채용원칙
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01
업무수행능력과 지식을 가진 자로서 회사발전을 위하여
일할 수 있는 자를 채용.
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02
직원의 신규채용은 공개채용을 원칙으로 하되, 다음 각 호의
1에 해당하는 경우는 특별채용에 의함.
- 직무의 특수성으로 인하여 공개채용에 의한 채용이 극히
곤란한 경우
- 법령에 의하여 채용할 의무가 있는 자를 채용하는 경우
- 긴급충원이 불가피한 경우
- 퇴직자를 2년 이내에 해당직급 또는 하위직급에 재임용할 경우
- 공개채용의 지원후보자가 미달된 경우
- 기타 인사위원회가 인정하는 경우
03 채용공고
접수기간 |
모집내용 |
경력 |
2022.07.01 ~ 2022.08.31 |
의료기기 RA 담당자 채용 |
경력 |
2019.01.02 ~ 2019.01.13 |
기구 설계 채용 |
경력 |
2018.12.06 ~ 2018.12.17 |
고객상담 |
신입/경력 |
2018.10.04 ~ 2018.10.14 |
출고 및 창고관리 |
무관 |
2018.08.09 ~ 2018.08.19 |
출고 및 창고관리 |
무관 |
04 채용 진행절차
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STEP01
서류전형
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STEP02
실무자면접
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STEP03
임원면접
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STEP04
최종합격
제출서류
- 자필 이력서 1통 및 사진 3매
- 자기소개서
- 직종별 채용자격기준의 경력 및 자격을 증명할 수 있는 서류 각 1통
- 최종학교 졸업 및 성적증명서 각 1통
- 서류심사는 일반교양 정도와 직무수행에 필요한 지식과 그 응용능력을 측정한다.
- 면접시험은 당해 직무수행에 필요한 인품, 태도, 적응성 등을
검토한다.
05 근무환경
- 01근무형태 : 주 5일
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02
근무지 : 경기도 화성시 동탄산단5길 56
06 유의사항
허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
07 담당자 정보
담당자 : 성미희
연락처 : 070-5228-0988